萝卜 萝卜 萝卜 变更中心 X 认知 合作者 创建文件夹 数据科学 决定性基础设施 下载 下载 编辑 电子邮件 出口 Facebook 文件 文件夹 未来的工作 全球采购 行业 信息 信息图 LinkedIn 地点 大规模授权 首先移动 我们最长的想法 PDF 问号 icon_rss 保存库 搜索文章 搜索文件 设置 icon_share 智能搜索 智能采购 icon_star 推特 价值网 虚拟资本 工作场所 Artboard 1

请访问COVID-19响应页面有关在当今及其他危机中管理的资源和建议。

我们正在为客户和社区设计新的环境和社会利益水平。


Cognizant的ESG平台反映了我们的员工,客户,投资者和国际社会的目标,价值观和利益。我们致力于在三个重点领域中繁殖积极影响:

环境通过技术,我们的文化和内部变革管理来减少我们的温室气体(GHG)排放。

社会的参与,培训,雇用并包括我们的劳动力和社区中的多样化人才。

治理专注于ESG的监督和透明度,包括供应链管理,健康与安全,道德,数据隐私和安全性。

认知领导者正在通过指导,监督和过程来推动环境,社会和治理领域的变化。

我们的环境战略

2021年,Cognizant宣布了其净零目标和激活计划,并设定了一个临时目标,以在2026年到2026年为其设施提供100%可再生能源。

“我的工作和我的热情是推动有意义的气候行动。我们正在采取具体步骤来创造有影响力的变化并大大减少温室气体排放。”

斯图尔特·鲍尔(Stuart Poore)
全球环境负责人

阅读有关认知中的环境策略的更多信息2021 ESG报告

我们的社会策略

2021年,执行领导赔偿将与全球发展性别多样性以及发展和保持人才有关。

“只有在我们每个人都挑战当前规范的责任时,才能在工作场所实现性别平等。”

Shameka Young
多样性和包容负责人

阅读有关认知社会策略的更多信息2021 ESG报告

我们的治理策略

2021年,Cognizant完成了其供应链碳排放分析,为其供应商标准增加了环境要求,并在美国启动了供应商多样性计划。

“认识的政府和监管事务团队与政策制定者和更广泛的商业社区交往,以了解监管格局和倡导政策,使我们能够为我们的客户和社区提供最好的服务。”

Tobi Young
首席监管律师
负责数据隐私

在此中阅读有关认知的治理策略的更多信息2021 ESG报告

奖项和认可

在整个ESG景观中,我们在多样性和包容性,雇主卓越和我们继续产生的积极社会影响方面所努力而受到认可。具体来说,我们从人权运动,福布斯,财富,微软,布兰登·霍尔集团,透明度和印度工业水管理保护中获得了赞誉。我们为自己的进步感到自豪,并感谢人们的认可。

LinkedIn
微软
人权运动
财富
布兰登·霍尔集团
福布斯
印度工业联合会
2021年透明度奖

迈出第一步

通过期待和返回来为客户提供服务是一个巨大的希望,但是当今新的数字功能的力量却是巨大而不断增长的。

让我们谈谈数字如何为您的业务工作。

请输入有效的名字
请输入有效的电子邮件地址
请输入有效的公司名称
请输入有效的联系电话
请输入该地区
请输入查询类型
请输入子标准类型
请输入消息

该网站受到recaptcha和Google的保护隐私政策服务条款申请。

感谢您对认知的兴趣。

我们很快就会取得联系。